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청년내일채움공제 만기수령 후기 : 마지막 납부부터 지급까지…
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봉식이와 캔따개
청년내일채움공제 만기수령 후기 마지막 납부부터 지급까지 본문
청년내일채움공제 신청방법 만기신청
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- Most searched keywords: Whether you are looking for 청년내일채움공제 신청방법 만기신청 만기금 절차 안내 · 2022년 2월 15일 본인 납부금 24회 차 마지막 입금 · 2022년 2월 19일 내일채움공제 만기 확정 · 2022년 3월 10일 2월 급여 지급 (회사 … 안녕하세요 현재 취업난도 있겠지만 20, 30대 청년들의 퇴사율이 높은 시대라고 합니다. 정부에서 이를 방지하기 위해 청년층 장기 근속자를 늘리기 위해 청년내일채움공제라는 정책을 내세우게 됩니다. 쉽게 말..
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[입금 완료] 청년 내일채움공제 만기 후기 2탄!! 2년형 1,600만원 수령 완료 : 네이버 블로그
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2021년 청년 내일채움공제 2년형 만기금 수령 방법 및 후기 – 더영뉴스
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청년 내일채움공제 2년형 만기금
청년 내일채움공제 2년형 후기
청년내일채움공제 만기 조건 신청방법 2022년 | 금액 확인 | 신규입사자 | Life is good
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- Most searched keywords: Whether you are looking for 청년내일채움공제 만기 조건 신청방법 2022년 | 금액 확인 | 신규입사자 | Life is good 청년내일채움공제란 미취업 청년의 중소 및 중견기업 유입을 촉진시키면서, 청년 근로자가 중소 또는 중견기업에서 다닐 때 빈번히 발생하는 문제인 조기 … 내일채움공제는 만 15~34세 이하의 미취업 청년이 중소기업에서 2년 이상 근속을 하였을 경우에 청년을 포함하여 기업, 정부가 공동으로 적립해주는 사업인데요. 그래서 이 청년내일채움공제의 만기 조건 중도해지 신청방법 등은 어떻게 되는지 2022년 기준으로 자세히 살펴보도록 하겠습니다.
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청년내일채움공제 만기 조건 신청방법 2022년 금액 확인 신규입사자
1 청년내일채움공제 조건 및 만기는
2 청년내일채움공제 신청방법은
3 청년내일채움공제 단점은
4 청년내일채움공제 금액확인 방법은
5 청년내일채움공제 참여 기업 조회
6 청년내일채움공제 자주 묻는 질문
7 청년내일채움공제 중도해지 하게되면
0 청년내일채움공제 간략정리
[청년내일채움공제 후기] 만기 수령 과정 (2020년 가입, 2년형)
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청년내일채움공제 만기 수령 신청 일지 (마지막 납부부터 입금까지)
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청년내일채움공제 만기 수령 신청 일지 (마지막 납부부터 입금까지)
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[청내공] 청년내일채움공제 만기 수령 후기 (2020년 가입, 2년형)
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- Most searched keywords: Whether you are looking for [청내공] 청년내일채움공제 만기 수령 후기 (2020년 가입, 2년형) 나의 첫 일상 블로그 포스팅이 청년내일채움공제 이야기가 될 줄이야!! 요즘에는 그날그날 공부한 내용 포스팅하기도 바쁘지만 손꼽아 기다려왔던 청 … 나의 첫 일상 블로그 포스팅이 청년내일채움공제 이야기가 될 줄이야!! 요즘에는 그날그날 공부한 내용 포스팅하기도 바쁘지만 손꼽아 기다려왔던 청내공 만기이기도 하고, 나도 여러사람들의 블로그를 보며 대략..
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청년내일채움공제 만기수령 후기 : 마지막 납부부터 지급까지…
드디어 노예 탈출
이 도장을 다 찍는 날이 올줄이야 ㅠㅠ…
돈이 언제 들어올줄 몰라서 후기 엄청 찾아다녔는데 후기를 찾고있을 누군가를 위해서 글을 쪄본다…
※ 날짜요약 ※
마지막 회차 납부 : 6월 25일
만기일 : 7월 8일
만기일이 속한 달의 월급날 : 7월 24일
담당자분 서류 제출 : 8월 2일
기업기여금 적립 : 8월 30일
취업지원금 적립 : 8월 31일
만기금 신청 : 8월 31일
만기금 지급 : 9월 7일
마지막 회차 납부 & 만기일 확인
마지막 회차 안내는 문자가 아니라 카톡으로 온다
두근두근
그치만 만기일의 월급날이 지나야 기업기여금과 취업지원금이 들어온다는 사실을 미리 알고있었기 때문에 침착했다…
어차피 멀었어 허허
내 만기일자는 7월 8일이었다
월급날은 매달 25일 ^^… 넘나 멀었기에 그냥 잊고 지내자~ 하고 잊고 지냄
서류 제출
7월 월급날이 지났으나 마침 담당자분이 일주일간 여름휴가셨다… ㄸㄹㄹ…
그래도 오셔서 바로 처리해주셔서 8월 2일에 다 보냈으니 이제 기다리기만 하면 된다고 말해주심
8월말 9월초쯤 생각하고 있으라고 해주셔서 또 다시 잊고지냄 ㅎ…
기업기여금, 취업장려금 적립
엥? 왜케 소식이 없지? 뭐 잘못된거 아냐? 할때쯤 기업기여금과 취업지원금 적립이 됐다.
왜인지 모르겠지만 나는 기업기여금이랑 취업지원금이 같은 날 안들어오고 하루 차이로 들어왔다.
카톡으로 알림이 오는데 하루 늦게 알려주니 그냥 오후 1시 2시쯤 들어가서 매일매일 확인해보는게 좋다
https://www.sbcplan.or.kr/main.do
만기금 신청 & 지급
바로 호다닥 신청버튼 누르면 다음날 이런 문자가 온다
아 뭘 또 기다려요 ㅠㅠㅠ 흑흑
7영업일 이내라고 해서 혹시나 금요일쯤 들어올까 했지만 (신청일은 화요일) 그런일은 일어나지 않았고 ^^
그 다음주 화요일에 퇴근하고싶어서 카페에서 아아시키고있는데 뿅하고 돈이 들어왔다
만세……
근데 너무 질질끌어서 뭔가 아직 실감이 안나고 내가 모은 돈이라는 생각이 안든다 ㅋㅋ.. 실재하지 않는 돈 같달까
아무튼 기분은 아주 시원하다!! 난 이제 퇴준생이다 히히히
다들 존중하면서 버티시길… ㅠㅠ
+)
실감이 안나서 공모주 청약할때 함 써봤다 깔깔…
청년내일채움공제 신청방법 만기신청
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안녕하세요 현재 취업난도 있겠지만 20, 30대 청년들의 퇴사율이 높은 시대라고 합니다. 정부에서 이를 방지하기 위해 청년층 장기 근속자를 늘리기 위해 청년내일채움공제라는 정책을 내세우게 됩니다. 쉽게 말씀드리면 매달 125,000원씩 2년간 적금을 넣으면 1200만 원으로 돌려주는 이자가 900만 원 이상이 되는 정책입니다.
저 본인도 청년내일채움공제 가입자였으며, 이번 연도 2월에 만기가 되어 지원금을 최근에 수령을 하게 되었습니다. 청년들에게 목돈을 만들기 좋은 제도이기 때문에 오늘은 청년내일채움공제는 어떤 것이며, 신청방법과 자격요건 또 만기 후에는 어떻게 진행을 해야 하는지 자세하게 다뤄보겠습니다.
목차
청년내일채움공제 소개
신청자격
신청방법
만기신청
궁금한 사항 정리
청년내일채움공제 소개
청년내일채움공제에 대해서 알아보겠습니다. 내일채움공제는 미취업 청년 (만 15세~34세 이하)의 청년이 중소기업 유입을 촉진하며 청년 근로자들의 장기근속과 자산 형성을 지원하기 위해 16년도 7월부터 새행 된 지원입니다.
5인 이상인 중소기업에 취업한 청년이 2년간 300만 원을 적립하면 정부에서 600만원 기업에서 300만원 만기 해제 시 1200만 원이란 목돈을 마련할 수 있는 시스템입니다.
취업난에 고생하는 청년들과, 청년 퇴사율이 높은 현시점에서 청년들이 장기근속을 하기 위한 달콤한 조건은 아마 목돈 마련인 것을 간파하여 나온 지원 사업인 거 같습니다. 위에 이미지를 보시다시피 정부에서만 지원하는 게 아니고 청년, 정부, 기업 이렇게 3자가 형성되어 진행되는 사업임으로 이 중 하나라도 어긋나게 된다면 지원금을 받지 못합니다.
300×250
청년은 매 달 125,000원씩 2년 동안 적립을 해야 하고 이 금액들이 차질 없이 적립이 된다면 정부에서 취업지원금 600만 원과 기업에선 기업 기여금 300만 원이 공동으로 적립됩니다. 그 후 금액이 다 쌓이게 된다면 총 적립액 1200만 원 + a (이자)가 붙게 됩니다. 20년도까지는 총 1600만 원이었지만, 21년도부터 1200만 원으로 400만 원에 적립금이 줄었습니다.
이 제도는 중소벤처기업부와 공동으로 진행하게 되는 제도입니다. 기존엔 2년형 3년형이 있었지만 현재는 2년형만 진행하고 있습니다. 요즘 청년들에게 1200만 원을 2년 동안 모은다는건 조금 빠듯하게 모으지않는 이상 쉽지 않은 금액인데 2년동안 300만 원 적금하며 900만 원을 이자로 받는 3배 이상의 이자율이 있는 제도라면 가입이 가능한 청년이라면 꼭 참여해서 만기금을 수령하는 것을 추천드립니다.
신청자격
신청 자격에 대해서 알아보겠습니다. 신청 자격도 사회 초년생이라면 크게 상관없이 가입이 가능할 것이지만 이직 준비를 하거나 하시는 분들은 제외되는 상황도 있으니 신청자격을 확인하고 신중한 고민 후에 신청하시기 바라겠습니다.
청년 자격(신청자 본인)
만 15세 ~ 34세 청년 (+군필자인 경우 군 복무 기간에 비례하여 최대 만 39세까지 신청 가능)
고용보험 이력 – 정규직 취업일 기준 고용보험 가입 이력이 12개월 이하인 경우
최종학교 – 방송, 통신, 사이버대학 학점은행제, 야간대학, 대학원은 제외
학력제한은 없으나 고등학교 재학 중, 대학교/원 재학은 제외되며 고등학교 졸업 예정자는 졸업 예정서가 필요
회사 자격(근무 회사)
청년 채용일 기준 고용보험 피 보험자가 5인 이상의 기업인 중소기업 (비영리, 기업, 소비향락업 등의 기업은 제외)
벤처기업, 청년 창업기업 등 일부 5인 미만 기업도 참여 가능
해당 중소기업인지 확인이 궁금하신 분은 상담전화 1350에 문의
청년 즉 신청자 본인의 자격은 15세에서 34세 미만에 경우에 가능합니다. 남성분들이라면 군필자 시에 본인의 군 복무 기간에 대해 최대 39세까지 신청이 가능합니다. 또한 고용보험 이력이 12개월 이하인 경우에 자격이 가능하며 최종학교는 방송 통신 사이버대학 학점은 형제이지만 야간대학, 대학원은 제외가 되는 점 참고 부탁드리겠습니다. 학력제한은 크게 없지만 대학교, 대학원을 재직 중이신 분이라면 제외 대상이 되며 고등학교 졸업 예정이라면 졸업 예정서를 추가적인 서류 제출이 필요합니다.
회사 자격에 대해서 알아보겠습니다. 채용일 기준으로 5인 미만 사업장이 어렵습니다. 채용일 기준 5인 이상의 피보험자가 고용보험에 가입되어 있는 중소기업에 한해서 가입이 가능하며, 5인 미만 사업장중에 벤처기업, 청년 창업기업 등 일부 기업은 가입이 가능하다고 합니다. 회사 조건이 조금 불문 명하다 싶으신 분들은 1350 상담번호로 문의를 하시는 게 가장 빠르고 정확한 방법이기에 문의하여 본인 회사가 적합 회사인지 확인하시면 됩니다.
신청방법
청년내일채움공제 신청방법을 알아보겠습니다. 우선 이 제도가 청년,정부,기업 이렇게 같이 하는 제도이기에 우선 해당 청년은 회사 인사부, 경영팀에게 내일채움공제를 신청하고 싶다고 의사를 표현을하면 기업에서 워크넷에서 청년내일채움공제 신청을 기업에서 먼저 신청을 하게 됩니다.
신청을 하게 된 후 승인 심사가 이뤄지며 심사가 끝이난 후에 자격 요건이 다 충족이 되었다면 인사부에서 연락이 올 겁니다 자격요건이 충족되었으니 필요한 서류와 신청을 해달라고 하면 필요한 서류들을 준비후에 워크넷에서 신청이 가능합니다. 여기서 한 가지는 기업 -> 운영기관 -> 정부 이렇게 서류 절차가 이루어지기 때문에 회사와 연결되어 있는 운영기관에게 서류를 전달하면 운영기관에서 정부로 전달하게 되는 시스템입니다.
여기서 주의할 점 한 가지 말씀드리겠습니다. 청년내일채움공제는 청년당 1번에 기회이기 때문에 중도해지 시 다른 기업에서 재가입이 어렵습니다. 그로인해 좋은 기회를 끝까지 가져갈 수 있는 회사에서 신청 하시는걸 추천드립니다. 입사 후 6개월 미만까지 신청이 가능하오니 처음에는 몇달 다녀보며 2년 이상 근무가 가능한 환경일지 판단하시기바랍니다. 하단에 내일채움공제 신청 절차를 간략하게 정리와 함께 채움공제 사이트 링크까지 첨부하겠습니다.
인사부, 경영팀에게 내일채움공제 신청 의사 밝힘
인사부, 경영팀에서 운영기관 확인 후 워크넷 -> 내일채움공제 신청
정부 측 심사 후 자격요건 확인이 되면 기업에게 신청 서류 제출하라고 연락을 보냅니다.
청년이 필요한 서류 구비후 기업 측에게 전달
기업 측에서 서류 준비후 운영기관에게 전달
정부 측에서 확인 후 가입절차를 한 후부터 그날로부터 시작
청년내일채움공제 홈페이지
만기신청
만기 신청에 대해서 알아보겠습니다. 매달 125,000원씩 24회 차를 납부하게 되면 만기가 확정이 됩니다. 만기가 확정되었다고 지원금을 즉시 받을 수 있는 것은 아닙니다. 위에서 계속 언급했듯이 청년, 정부, 기업이 같이 진행하는 것이기에 정부지원금과, 기업 기여금이 모두 다 수령이 되었을 때 만기 신청이 가능합니다.
본인도 2년 만기가 된 시점은 2022년 2월 19일 경이지만 실제 만기금 수령 날짜는 2022년 4월 8일입니다. 만기금 절차에 대해서 설명 한번 드리면서 만기금 수령 신청을 하는 방법에 대해서 알려드리겠습니다. 저의 상황에 빗대어 예시를 들며 만기 과정을 보여드리도록 하겠습니다.
2022년 2월 15일에 저는 본인 납부금 24회 차 마지막분 금액을 넣음으로 본인 납부는 끝났습니다. 만기 날짜는 2월 19일로 기재가 되어있었습니다. 그렇다면 청년, 정부, 기업 중에서 청년은 이제 끝이 났습니다. 이제는 정부와 기업이 남았을 텐데 정부, 기업 지원금 신청은 경영팀에서 운영기관에게 서류를 넘겨야만 지급이 가능합니다.
서류를 넘기는 시점은 2월이 만기인 달이기에 2월달 근무 급여를 받고난 후에 신청이 가능합니다. 예를들면 저같은 경우는 2월19일날 만기이더라도 3월달에 2월달 월급을 받고 난 후에 회사 측에서 정부, 기업 지원금 신청이 가능합니다. 저희 기업 같은 경우는 월급이 매달 10일이었기에, 3월 10일 이후에 경영팀에게 내일채움공제 만기가 되었으니 기업, 정부 지원금 신청해달라고 요청했습니다.
경영팀에서 3월 11일에 지원금 신청서를 운영기관에게 전달 후에 정부에서 서류를 확인 후 3월 29일에 정부, 기업 지원금 마지막 회 분이 입금되었습니다. 이제는 정부, 청년, 기업 지원금이 최종까지 다 입금이 되어 모든 금액이 맞춰지면 그 후에 이제 만기 신청을 하면 됩니다. 만기 신청 절차를 보기 쉽게 이미지로 확인해보겠습니다. 내일채움공제 가입후에는 아래 내일채움공제 사이트에 들어가게 되면 마이페이지에서 가입 현황이 확인 가능합니다.
내일채움공제사이트 – 마이페이지 – 가입 상품을 들어오게 되면 현재 현황이 이렇게 뜨게 됩니다. 오른쪽 상단을 보시게 되면 본인 납부금, 취업지원금, 기업 기여금이 횟수를 다 맞추어서 1600만 원이라는 가격이 다 맞춰져있습니다. 참고로 저는 2020년도 신청자라 1600만원 수령 조건인 점 참고 부탁드립니다.
홈페이지 – 마이페이지 – 변경, 해지 및 만기 버튼을 눌러주면 만기 신청이 가능합니다.
상품 계약관리란에 들어가게 되면 본인이 진행했던 청약 번호와 계약일자가 나옵니다 선택 부분에서 체크를 해주신 후 만기금 신청 버튼을 눌러줍니다.
만기 신청란이 나오면 기본적인 내용들을 숙지 후 수령방법을 선택해줍니다. 본인은 일시 수령을 택했습니다.
일시 수령받을 은행과 계좌번호를 기입 후에 간단한 설문조사를 합니다. 내일채움공제라는 제도는 어땠는지에 대한 설문조사를 체크해줍니다.
마지막쯤 질문 9, 10번에는 재적립 의사를 여쭤봅니다. 추후에 만기 후에도 계속 적립하며 다닐 예정이라면 더 좋은 혜택이 있다고 하지만 저는 이직 생각이었기 때문에 의사 없음을 택하고 공제 만기 신청을 하면 끝이 납니다.
만기금 신청 후 10~15일 이내로 해당 계좌로 입금이 들어옵니다. 만기금 1600만 원과 이자를 더한 85000원 정도가 추가적으로 들어옵니다. 이렇게 만기가 끝이 납니다. 전체적으로 만기금 절차를 하단 쪽에 정리하며 글 마치겠습니다.
만기금 절차 안내
2022년 2월 15일 본인 납부금 24회 차 마지막 입금
2022년 2월 19일 내일채움공제 만기 확정
2022년 3월 10일 2월 급여 지급 (회사마다 상이하오니 회사 월급날 기준)
2022년 3월 11일 정부, 기업 지원금 신청 (경영팀에게 말하면 처리해줄 겁니다.)
2022년 3월 19일 회사 퇴사
2022년 3월 29일 정부, 기업 지원금 마지막분 입금
2022년 3월29일 만기 해지금 신청
2022년 4월 9일 만기금 최종 수령
궁금한 사항 정리
내일채움공제를 진행하면서 회사가 본인과 잘 맞기에 수령 후에도 계속 지속 근무를 할 수도 있지만 저 같은 경우는 만기 후에 곧바로 퇴사 의사가 확실했기에 만기후 이직, 퇴사가 생각 있으신 분들이 참고하시면 좋을 것 같습니다. 결론부터 말씀드리면 2/19일이 최종 만기 계약일이 때문에 19일 이후에 퇴사만 한다면 무관합니다.
만기금 수령을 못 받을까 걱정되시는 분들은 4월 9일 이후에 퇴사를 하겠지만, 운영기관에게 문의하여 답변받은 내용은 본인 납부금 24회 차 입금 후 만기 확정일이 지난 이후에 퇴사하는 건 만기금 수령하는데 문제가 되지 않는다고 합니다. 저는 2월 19일에 만기 확정이 된 후 2월 20일쯤 회사 측에 퇴사 의사를 밝힌 후 3월 중순까지 근무하기로 약속을 했습니다.
그 후에 2월 급여가 받은 후 경영팀에게 서류 제출 부탁드린다고 요청한 후에 이제 퇴사 후에 만기금 신청을 하고 만기금 수령까지 무리 없이 해결되었습니다. 퇴사, 이직 마음이 있으신 분들이라면 만기 계약일 이후에 말씀을 드리면 만기금 수령받는 데에는 문제가 없는 점을 참고해주시기 바랍니다. 이상입니다.
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2021년 청년 내일채움공제 2년형 만기금 수령 방법 및 후기
청년 내일채움공제는 중소기업의 핵심인력의 장기재직을 유도하기위한 정책으로 월 12.5만원씩 2년간 납부를 하면 정부에서 900만원을 지원해, 2년 뒤 총 1,200만원을 만기지급 받을 수 있는 직장인의 목돈마련에 좋은 정책입니다.
내일채움공제 만기 기간이 다가오면서 만기금 수령에대해 궁금하신 분들이 많으신거 같아요. 제가 직접 경험한 청년 내일채움공제 2년형 만기금 수령 후기를 들려 드릴려고 합니다. 청년 내일채움공제에 대해 궁금하신 내용은 하단의 글을 읽어보시길 바랍니다.
참고 : 저는 개정전에 신청해서 총 1,600만원이고, 현재는 1,200만원으로 바뀌었습니다.
청년 내일채움공제 2년형 만기금
만기금 수령 소요시간
저 같은 경우엔 회사측에서 적극적으로 진행해줘서 기간이 짧은거 같구요. 서류제출이 늦어지면 만기금 수령 소요기간은 늘어날 수 있습니다. 만기금 수령 여러 후기를 보면 짧게는 3주 길게는 5주까지도 걸리는 것 같습니다.
6월 11일 회사에서 내일채움공제 측에 기여금 요청 서류 제출 6월 23일 5회차 기업기여금 입금 > 6월 24일 입금 카톡 6월 24일 5회차 취업지원금 입금 > 6월 25일 입금 카톡 6월 25일 만기금 신청 > 6월 30일 정상 승인 카톡 7월 1일 만기금 입금 > 7월 2일 만기금 지급 카톡
만기금 신청 기간
만기금 신청기간은 계약만기일 (내일채움공제 홈페이지에서 확인)을 먼저 확인하셔야 합니다. 계약만기일이 2021년 5월 12일이라면 5월 달 월급이 나오는 날 이후에 회사에서 서류를 제출 할 수 있습니다.
5월에 일한 월급 지급날이 6월 10일이라면, 6월 11일 부로 회사에서 서류를 제출 할 수 있습니다. 회사에서 서류를 제출해도 내일채움공제 관할기관에서 고용노동부까지 승인을 받아야 하기때문에 약 10일정도 시간이 걸립니다. 승인이 나면 마지막 회차의 기업기여금,취업지원금이 적립되고, 만기금 신청이 가능합니다.
회사 경영지원팀 이나 인사팀도 월급날 이후 부터 서류제출이 가능합니다. 이 점 참고하시고 요청하시면 되겠습니다.
만기금 수령 방법
기업기여금과 취업지원금이 입금이 되었다면, 만기금 수령 신청을 진행할 수 있습니다. 하단의 내일채움공제 배너로 접속해주세요.
내일채움공제 내일채움공제
1. 내일채움공제 홈페이지 접속 > 상단메뉴 청년내일채움공제 > 변경,해지 및 만기 클릭
2. 계약내역조회 > 선택 > 만기금신청 버튼 클릭(기여금 입금이 끝나지 않으면 만기금 신청 불가 팝업창이 뜹니다)
3. 공제 만기 신청 페이지 > 계좌번호 확인 및 검증버튼 클릭 > 예금주명 확인
4. 공제를 연장의사를 묻는 팝업창 > 공제 만기를 신청하시겠습니까? 확인 버튼 클릭
5. 다시 변경,해지 및 만기 접속 > 신청상태 확인 [신청] 완료
6. 환급금은 접수일(신청일 제외)로 부터 7 영업일(공휴일 제외) 이내 지급될 예정입니다. (신청일, 공휴일 제외하면 4일정도 소요 되었습니다.)
청년 내일채움공제 2년형 후기
2년형 만기금을 수령받았을때, 뭔가 2년동안 수고했다는 기분이 들어 뿌듯했습니다. 청년 내일채움공제는 막막한 청년 직장인의 목돈마련에 가장 좋은 정책입니다. 받을 수 있으면 무조건 받으시는게 좋습니다.
제가 청년 내일채움공제 2년을 진행하면서 느꼈던 점은 2년 만기금을 받을때까지 심적으로 위안이 되었습니다. 2년만 다니면 얼마를 받는 다 하면서요. 저는 중간에 내일채움공제가 취소 될 뻔한 적도 있습니다.
한창 투잡이 인기를 끌면서, 스마스스토어에서 구매대행업을 해보려고 사업자를 등록하다 담당자에게 연락이 와서, 폐업신고 및 서류제출을 하기도 했는데요. 다행히 담당자분께서 수익이 나지 않았으니 참작하여 중도해지가 되지 않도록 적극적으로 도와주셨습니다.
단점이 있다면, 만기금 수령이후에 직장에서의 열정이 감소하는건 사실입니다. 연봉에 포함시키며 생각하고 있다보니, 수령후에는 내가 받는 돈이 줄었다 그런 생각이 들더라구요. 그래도 2년 간 직장생활에 원동력이 되어 주었습니다.
중소 중견기업에 취업한 사회초년생이라면? 혜자 정책입니다. 무조건 신청하길 추천드립니다.
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